【风云】霸王茶姬回应不当离职公示事件，公开致歉并启动内部调查

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（快消品讯） 近日，中国知名茶饮品牌霸王茶姬陷入一场公关危机，一起涉及不当处理离职员工信息的事件在网络上迅速发酵 ，引发了广泛的社会关注。 事件起因于一位前员工指控其个人身份信息在离职后被原工作门店公示。 《快消品》了解到，7月14日，河南省周口市一名女性通过社交媒体披露，她在从霸王茶姬离职后，其个人身份证号码被前雇主以公示的形式展示。她进一步指出，在职期间遭受了店长的不公平对待。公示内容提及该员工因违反公司规定，被处以开除及三年内禁入霸王茶姬相关工作的处罚。 7月15日晚，霸王茶姬官博发文称，关于河南周口扶沟一峰广场店“伙伴离职后被贴公示”事件，公司高度关注，涉事门店处理方式极不妥当，也无权对伙伴信息进行公示，该内容也不符合公司价值观。 据悉，霸王茶姬方面已要求门店立即“ ………………………………