数字化专题：2024年企业数字化人才实践研究报告

人工智能学派 · 公众号 · · 2024-08-31 17:57

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如何下载资料？微信扫下方二维码加入星球平台【老会员续费特惠】今天分享的是：数字化专题：2024年企业数字化人才实践研究报告报告共计：39页该报告由帆软数据应用研究院和赛迪顾问股份有限公司联合发布，探讨了企业数字化人才的建设实践。报告指出，数字人才是企业数字化转型的关键，当前企业数字化转型失败的关键原因之一是数字人才缺乏，且大部分企业在数字人才建设方面存在踌躇观望的现状。数字人才的定义正在从按技能域分类向兼具跨界能力的“全栈型”发展，按照岗位胜任情况定义分类。企业数字化人才建设框架包括规划人才、培育人才、善用人才和保留人才四个阶段。报告通过案例分析，阐述了制造企业和金融企业在数字化人才建设方面的实践。某汽车制造业企业通过培养专业信息化数字化人才、为各业务单位培养数 ………………………………

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