合伙人拒绝带教？不要再让青年律师“自救”了！｜iCourt

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青年律师的成长，一直是法律行业备受关注的话题，也是整个法律行业共同的命题。理想状态下，青年律师的培养应该由律所内部有经验、有资历的合伙人带教，等到青年律师成长起来，又可以去带下一批青年律师，形成“传帮带”。 但是，越来越多的合伙人不愿意带教，甚至公开表示自己“不带助理”。面对日益严峻的市场竞争，合伙人需要投入更多时间精力在案源开拓和客户维系，能够用来教青年律师的时间越来越少，分身乏术。青年律师不得不依靠“自救”来提升自己的专业技能和业务能力。 但是，这种自我摸索的过程不仅可能效率不佳，还可能导致他们在职业发展上形成错误的认识和习惯。而且，随着青年律师的成长，在不同执业阶段也会面临不同的成长需要。 作为法律人的同行者和好伙伴，我们也始终关注着法律人的成长与进阶。「A ………………………………