暑期急招制片助理/项目策划等，直推进组可实习

主要观点总结

本文介绍了制片策划岗位的重要性、难度及入圈要求。制片人作为影视项目的全权负责人，需要掌握各项技能，并具备经验、人脉等要求，岗位含金量高。本文还列出了合作推荐企业清单，并介绍了媒哥服务的企业和单位情况。此外，还提供了一些影视制作相关课程的信息，包括课程形式、开课日期、课程时长、上课地点等。

关键观点总结

关键观点1: 制片策划岗位的重要性与难度

制片人是影视剧项目的核心，负责整个项目的开发、预算、团队招募、拍摄执行、后期制作和影视宣发等，需要掌握全面的技能和经验。

关键观点2: 制片策划岗位的入圈要求

制片岗位的入圈要求高，需要技能、经验、人脉等。跨行跨专业的求职者更需加强学习和实践，积累经验和技能。

关键观点3: 合作企业清单

文章列出了合作推荐企业清单，包括影视出品类公司、影视营销类公司和艺人经纪类公司。这些企业涉及到影视制作、营销和艺人经纪等领域。

关键观点4: 影视制作相关课程信息

提供了制片策划线下实操训练营的课程信息，包括课程形式、开课日期、课程时长、上课地点等。课程面向制片人（助理）、项目策划等影视前期岗位，旨在传授实战经验，提供工作模板和实操机会。

文章预览

入圈制片策划岗位为什么这么难？ 很多伙伴非常喜欢前期的岗位，如制片策划、项目开发类的岗位，希望从事制片策划工作。事实上，制片岗位可没那么简单，他是整个影视项目的全权负责人，从项目开发到投资预算，从招募团队到拍摄执行，从后期制作到影视宣发，都是他来负责，可以说位高权重！ 毫不夸张地说，制片人是影 视剧项目的 核心， 一部影视剧的质量成色 、口碑好坏和盈利与否都与制片人息息相关，因此制片人也是成就感非常强，含金量非常高的岗位！但是，想胜任这份工作却没那么容易—— 以上是成熟制片人的岗位职责和任职要求。即便我们降低要求，从制片助理做起，干的还是制片的那些工作，只是更偏细节和执行。该掌握的技能还是必须要有的！ 这导致制片人岗位的入圈要求也高，也导致很多伙伴求职中屡屡碰壁。哪怕 ………………………………