有这6个特质，你可能是天生的咨询师

主要观点总结

本文介绍了心理咨询师行业的兴起及大众对心理咨询师行业的关注，指出判断一个人是否适合成为咨询师需要更科学、专业的方式去评估。文章提到了国内外的研究结果，找到了成为咨询师的6大关键因素，并推荐了相应的测评工具。

关键观点总结

关键观点1: 现象与背景

越来越多的综艺节目请心理咨询师当观察团导师或专家，引发大众对心理咨询师行业的关注和了解。

关键观点2: 咨询师的胜任力模型

成为咨询师的6大关键因素包括动机需求、人格特质、专业特征、关系能力、科学素养、伦理契合。

关键观点3: 测评工具的重要性

判断一个人是否适合成为咨询师需要专业的评估工具，如武志红X看见心理的咨询师潜质测试，分为小白版和咨询师版，全面评估咨询潜质。

关键观点4: 测评工具的细节特点

测评工具通过不同的评估方式，全面分析咨询潜质，提供针对性的咨询指南，包括基础胜任特征、职能胜任特征和专业发展等维度的评估。

关键观点5: 适测人群

适测人群包括想了解自己是否适合成为咨询师的人、新人咨询师、想入门学习心理咨询的人以及想从事心理咨询工作的人等。

文章预览

你有没有发现一个现象，越来越多的综艺节目都会 请心理咨询师，当观察团里的导师或专家 。 因为他们对一切事情都很 敏锐 ，好像一句话，就能让我们不由自主地泪如雨下。 大半辈子的心酸、痛苦、纠结和不容易，在这一刻， 全被看见和接纳 了。 这也让更多人，开始去关注和了解「心理咨询师」这个行业。 甚至，在很多有关咨询师的文章下，我们都能看到这样的留言—— “朋友都很喜欢向我倾诉，能不能尝试做咨询师呢？” “我擅长抓住说话的重点，去做咨询师会更容易吧？” “我能敏感察觉别人的情绪，是不是有潜力当咨询师啊？” 那到底什么样的人，才适合做心理咨询师呢 ？ 前两天，才和同事小佳说起这个事。 一直以来学了不少心理课程，看了很多文章和书，也算挺有收获。 渐渐地也发现，家人朋友都很喜欢和自己聊天，帮他们 ………………………………