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昨天深夜11点,接了两个电话咨询。 在深夜的上海,夜行了两个多小时,边走路边回答问题,算是体力和脑力的双丰收。一直到沟通到了接近凌晨一点。 两位朋友的困惑很相近,都是关于跳槽与职业选择方面的问题,就是在35岁以后,成功的跳槽应该考虑哪些维度? 今天我就和大家,一起来说说我的观点,以下 10 个维度,重要程度 由高到低 排序。 01# 领导/老板维度 跟对人,做对事。 这是换工作最高准则, 不管去任何公司,先要看你未来的领导是什么风格 ,他愿不愿意授权,他的段位是否足够高,他的谈吐与做事风格是不是和你匹配? 绝大多数人,都是因为自己遇到一位不匹配的领导,才选择了离职,最终迎来了自己的梦醒时分。 02# 行业维度 行业的作用,就是加速器。 你在一个好的行业,你的能力倍增速度会很快;你在一个糟糕的行业,混
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