领导向你打听这5件事，就算你知道也千万不能说！

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职场有道，识时务者为俊杰。知晓哪些话可说，哪些话不能说，体现了一个人的职场智慧。 今天给大家分享5类领导可能问起，但你即使知情，也最好缄默不语的话题。 1． 他人隐私信息 尊重隐私在职场是最基本的职业道德。 工作中你可能窥见别人的一些私密信息，如家庭情况、婚恋状况、健康状况等。这些都属于个人隐私范畴。 如果领导有意无意打听起这些，你该怎么办？即便知情，也要谨慎回答。可委婉表示"这涉及同事个人隐私，我不太清楚具体情况"。不轻易泄露他人隐私，是对同事的基本尊重。 2． 内部流言蜚语 公司就像一个小社会，难免会有一些流言蜚语流传开来。 作为公司员工，你可能也听闻其中一些。比如谁与谁有矛盾、谁做了什么糗事等。 这些八卦流言，不但毫无营养，透露出去也可能损及公司形象或引起内部矛盾。所以无论 ………………………………