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压力管理三板斧

HR转型突破  · 公众号  ·  · 2024-10-14 18:00

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作者 | 风里(李峰) 来源 | 领导力语法(ID:leadershipgrammar) 全文约3199字,阅读需7分钟 压力管理能不能三板斧搞定?试试我这三板斧: 第一,早发现。 第二,找根源。 第三,实施最佳解决方案。 (一)早发现 我们发现自己状态不对,往往太晚了。最晚的就是发现自己病了,而且病得很重。例如,颈椎废了。废颈椎这件事,很多是在长期一个姿势伏案工作造成的。比较晚的发现是感觉抑郁,什么事情都提不起精神做。一开始是不想工作,然后不想见人,然后冷落亲密关系,对自己的爱好也不爱好了。如下图,始于厌倦,终于抑郁。然后得了心身疾病。  厌倦的时候,算是早期发现,但是还不够早。 大便:压力指标 大便是一个比较早的压力指标。对,我说的是大便,你没看错,俗称拉粑粑。人在怡然状态下,一天拉三次很正常。职场人很少做到 ………………………………

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