HR们恭喜了！『劳动法学习』交流群已开放！扫码进！

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现阶段，HR不好当。原因是老板不懂法，员工一个更比一个懂劳动法！ 一方面老板们总会给HR施压，他们会要求HR使用一切手段节约成本。 可另一方面员工也不好“忽悠”。只要你敢让员工的离职赔偿金“缺斤少两”、没缴足五险一金、不给员工加班费。 但凡你的操作触碰了劳动法的红线，员工就能直接发起劳动仲裁，让企业赔偿巨款！ HR面临的压力越来越大！大家只有不断精进劳动法，才能与时俱进！！ 可HR该如何提升自己的专业水平？很多HR并没有头绪。 为此，我们精心打造了 『劳动用工风险防范学习』 群，限时邀请200人进群集训。 1元扫码报名 👇👇👇 学习群涵盖 ：社保新政下用工风险防范、如何解决加班费争议问题、如何正确应对劳动仲裁、 劳动关系解除、经济补偿金的计算与处理、年休假合规安排及常见问题解决等知识点，只需1元 ………………………………