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▼ 点击下方名片 发送: 干货 ,送“混好职场的108个小妙招 ” 发送: 交个朋友 ,添加赢姐个人微信 这是 赢姐公众号 的第 766 篇原创文章 在单位里,许多人认为只要工作努力,就能获得领导的赏识和提拔。然而,现实并非如此。 有些员工尽管工作勤奋,却始终得不到提升。这是为什么呢? 因为领导最烦以下这四种员工,即使他们工作再努力,也不会提拔。 01 从来不汇报的人 职场中,及时汇报工作是非常必要的。 从领导的角度讲,当工作任务布置下去时,就意味着短时间对该项工作处于失控的状态。 而当下属汇报工作的时候,领导会有重新掌握的感觉,这能让他们更安心。 但有的人,可能是因为害怕领导,从不汇报工作。不管是好的还是坏的,总是闷在心里,领导都不知道他平时在做什么。 如此一来,就显得他们似乎不需要领导,也不亲
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