阿里巴巴2024年ESG报告来了！

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今日，阿里巴巴对外发布2024年环境、社会和治理（ESG）报告 。 （ 注： 报告 186页臭长臭长的，作为一个职场自媒体，就给大家提炼一点我们职场人关注的） 关于员工发展： 据年报显示， 其秉承“让员工成为更好的自己”的核心人才理念，正积极构建一个支持员工与企业共同成长的全方位生态系统。 截至2024年3月31日，女性员工占比已达到47.2%，其中41.4%的管理人员为女性，高级管理人员中女性比例达到了30.0%。 为进一步推动这一进程，阿里巴巴成立了“DEI专项组”，一方面在董事会可持续发展委员会的指导下，负责制定并推动多元化、平等与包容（DEI）政策的落地实施。另一方面，建立女性 STEM KOL 小组（技术女性意见领袖小组）展现女性榜样力量。除此之外，阿里更新全面风险管理体系类目树，将性骚扰、欺凌等风险事件纳入全面风险管理体系 ………………………………