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芯流长文栏目，提供最真实、最细微的产业复盘。全方位复刻代表性玩家的成长之路。以史为鉴，找到跨越行业周期的不变真理。 以下为正文： 两个仅剩的激光雷达寡头在拼销售。 从去年开始，孙瑞所在的A司对销售的要求发生了很大变化，公司围绕与另一家头部激光雷达厂商B司的竞争，给人力部提出了两条销售招聘： 要么招初级销售带资进组，达成快速资源兑现；要么招与上汽关系较好的老销售，长期驻扎办公。 这一政策下，一些同事离开了，普遍流转在各零部件厂家、其他激光雷达厂商中，为产业输送了人才。 新招收的这部分员工则搬进了主机厂单独提供的一个办公室中，与B司拼颗粒度。以致于人力方面一直有小道消息称，所有上汽智己的人事变动都能从这个办公室知道。 同样的驻场团队在杭州湾也有，主要负责吉利项目的公关，团队中
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