提升择业能力的关键

主要观点总结

文章讨论了职业选择中的关键因素，包括成就、成长和开心。文章指出在做职业决策时，需要对这些因素进行排序，以确定最关键的择业因素。作者认为，在职业生涯中，必须拥有清晰的基础逻辑，知道自己在追求什么，并在极端情况下能够毫不犹豫地做出选择。文章还提到了职业长久之道，包括如何面对职业瓶颈和刷新自己的重要性。

关键观点总结

关键观点1: 文章主题关于职业选择的关键因素：成就、成长和开心。

文章讨论了人们在职业中最想要的是成就、成长和开心，但三者无法兼得时如何做出选择。

关键观点2: 排序的重要性。

作者认为，在对多个择业因素进行排序的过程中，人们能够明确自己在极端情况下最在意的因素，并暂时放下其他因素。这种选择能力决定了一个人在职业生涯中所能达到的高度。

关键观点3: 职业长久之道的讨论。

文章提到了职业长久之道，包括如何面对职业瓶颈、刷新自己的重要性，并分享了知识星球语音关于职场人如何围绕优势打造飞轮、持续刷新自己的内容。

文章预览

「配图摄影 by 张辉」 之前和一个朋友谈工作，他说自己在职业中最想要的是成就、成长和开心。我说哪个最重要，他说同样重要，三者构成一个三角形，是支撑他工作的基础。 我说如果必须做出选择呢？他沉默了。 我给他讲了我们家小朋友的案例。小朋友更小一些的时候，早晨吃早饭，儿子说“我最喜欢吃奶油”，我说“你不是喜欢吃香蕉和西瓜吗？到底最喜欢吃哪个呢？” “我都喜欢”，儿子说。原来成年人才做选择，小孩子全部都要。做选择的能力，是区分一个人心智是否真正成熟的关键。 为什么要做出排序，做出选择？因为我们需要明白：很多时候，这些事情无法兼得。如果都要，做出的选择质量一定是极低的。 比如说到工作开心这件事，其实很多事情会影响心情，比如老板过于严厉，工作中碰到较劲的同事，工作内容自己不够喜欢等 ………………………………