主要观点总结
文章主要描述了中国电建总法律顾问、首席合规官述职暨履职能力培训会议的内容与影响。会议旨在推进法治建设,提升依法治企能力水平,并有公司高层和子企业总法律顾问、首席合规官参与。会议设置了述职交流环节,分享工作思路与措施,还有专家进行的专题辅导。此次培训加深了学员对法治合规与风险内控工作的理解,并为企业的健康发展提供了借鉴和指导。
关键观点总结
关键观点1: 会议目的与重要性
会议旨在贯彻落实公司加强合规管理工作的要求,进一步推进法治建设,提升依法治企能力水平。
关键观点2: 会议内容与活动
包括总法律顾问、首席合规官的述职交流环节,分享履职情况和下一步工作思路;内外部专家的专题辅导,涉及企业合规管理、法律纠纷案件管理等内容。
关键观点3: 参与人员与反馈
各子企业总法律顾问、首席合规官,公司高层以及法律合规与风险管理部的负责人参与,学员们表示深刻认识到公司对法律、合规工作的高度重视,并获得了深化学习和交流的机会。
关键观点4: 会议影响与期望
通过这次培训,学员们将依法合规意识融入到工作的方方面面,有助于打造人人尊法、学法、守法、用法的企业文化氛围,确保企业高质量发展。
文章预览
为贯彻落实公司 加强合规管理工作要求 进一步推进法治建设 提升依法治企能力水平 12月11日至13日 中国电建总法律顾问、首席合规官述职 暨履职能力培训会议 在湖南长沙顺利举办 展望未来 砥砺笃行 公司党委常委、副总经理徐鹏程出席会议并作总结讲话。他强调,要深刻认识法治合规与风险内控工作面临的形势任务,找准总法律顾问、首席合规官在企业发展中的定位,落实总法律顾问、首席合规官在企业发展中的职责使命。 述职交流 赶考同行 培训班设置总法律顾问、首席合规官述职交流环节,15家子企业总法律顾问、首席合规官总结了2024年履职情况,聚焦业务亮点或举措,分享下一步工作思路与主要措施。在讲深、讲实、讲透的过程中,促进了各子企业之间法治合规与风险内控工作的交流和学习,有效沉淀了组织智慧
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