主要观点总结
CFA协会发布了《高质量金融人才职业发展报告》，指出金融领域对高质量金融人才的需求显著增加，专业人才供需缺口大，知识能力紧缺问题严峻。报告围绕金融人才需求展开调研，旨在探索未来金融从业者所需的知识、素养和技能趋势。报告强调金融人才的专业性和纯洁性要求高，我国金融工作的政治性和人民性要求金融工作回归服务实体经济的本源。金融行业变化带来就业前景理性回归，传统金融机构人员减少，跨专业人才需求增加。报告还指出金融人才供给与需求之间存在时间差和信息差，基础层次供给过剩，高附加值领域人才仍有很大空间。未来金融人才需要具备全局视野，依赖评估投资和交易决策体系。弥补人才供需差需政府、高校、专业组织共同参与，金融从业者需有稳定预期和准备。
关键观点总结
关键观点1: 金融领域对高质量金融人才的需求显著增加。
随着金融行业的快速发展，对高质量金融人才的需求呈现出明显的增长趋势。
关键观点2: 专业人才供需缺口大，知识能力紧缺问题严峻。
金融行业对人才的需求与当前市场上的人才供给之间存在较大的缺口，特别是在知识能力和专业技能方面存在紧缺问题。
关键观点3: 金融行业变化带来就业前景理性回归。
随着金融行业的变革和创新，传统金融机构的就业前景发生了变化，跨专业人才需求增加。
关键观点4: 金融人才供给与需求之间存在时间差和信息差。
高校金融人才的培养与金融行业的需求之间存在时间差和信息差，需要政府、高校、专业组织等共同参与，加强人才培养与行业需求之间的对接。
关键观点5: 未来金融人才需具备全局视野和评估投资和交易决策体系。
未来的金融人才需要具备全局化的视野，能够利用评估或工具做出判断，特别是在AI技术的推动下，金融从业者需要不断更新知识和技能库。
文章预览
CFA协会（CFA Institute）作为支持机构日前发布了 《高质量金融人才职业发展报告》 （以下简称《报告》）。《报告》显示，随着推进金融高质量发展、加快建设金融强国目标的提出，金融领域对高质量金融人才的需求显著增加，复合型人才、数字科技人才、ESG人才、养老金融等领域的专业人才成为业内看好的职业发展方向。但当前专业人才供需缺口大，知识能力紧缺问题依然严峻，事关高质量金融专业人才职业发展的高校专业课程培育、在岗知识能力提升、职业资格认证等相关环节仍不完备，亟待加强。 当下，市场对于金融人才的需求是否饱和？未来，金融业究竟需要什么样的金融人才？聚焦这些热点议题，《报告》由CFA协会联合国内相关领域的专家学者，围绕新时代背景下的金融人才需求和职业发展状况展开调查研究，旨在探索未来高质量金融
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