主要观点总结
本文主要讨论了投资人在面临薪资下降和行业环境严峻的情况下的困境,以及他们对未来的期待和应对策略。文中提到,由于市场环境波动、募资和投资活动的萎缩,许多投资人开始寻找副业以应对困境。同时,LP结构的变化也对VC/PE行业产生了深远的影响。国资LP的崛起改变了投资决策的方向,硬科技领域受到追捧,而一些轻资产行业逐渐冷却。此外,IPO市场的回暖为投资人带来了新的机遇。
关键观点总结
关键观点1: 投资人薪资下降,面临进退两难的困境。
由于市场环境波动、募资和投资活动的萎缩,导致投资人薪资下降。一些投资人开始寻找副业以应对困境,小红书成为他们的副业聚集地。
关键观点2: LP结构的变化对VC/PE行业产生深远影响。
国资LP的崛起改变了投资决策的方向,硬科技领域受到追捧。国资LP的投资风格更加冷静理性,导致VC/PE投资数量下滑。退出渠道的收紧,尤其是IPO节奏的放缓,增加了投资回报的不确定性。
关键观点3: IPO市场有望回暖,为投资市场带来新的机遇。
随着宏观经济的逐步复苏和监管环境的优化,IPO市场有望回暖。科技、医疗及医药和消费行业将成为热门领域。国际化与跨境投资的趋势将更加明显,可持续发展与社会责任的理念也将深入人心。
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作者 | 吕敬之 编辑 | 吾人 转载自 | 融中财经(ID:thecapital) 还没拿到年终奖的投资人,开始对这行“祛魅”了。 曾经以为年薪百万轻轻松松的投资人,如今却不得不面对现实的残酷:外资机构虽然薪资相对较高,但市场环境的波动使得薪资增长放缓;国资与非国资机构在薪资水平上存在差异,非国资机构的投资人薪资更具竞争力,但整体薪资的下降趋势难以扭转。投资团队的薪资受到较大影响,项目奖金因项目退出困难而减少,中后台人员的薪资也相对较低。 过去几年,一级市场的募资和投资活动发生萎缩,项目退出渠道收紧,资金回笼困难,机构业绩下滑,进而影响到投资人的薪资。行业竞争的加剧和监管政策的收紧,使得机构对成本的控制更加严格。 面对薪资的下降,投资人们陷入进退两难的境地,许多投资人开始寻找副业以应
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