一公司招聘设置“盲盒岗位”，律师：涉嫌违法

主要观点总结

本文报道了杭州一家技术公司在校园招聘中设置盲盒岗位的情况。该岗位的工作内容和任职要求均未明确，引发网友热议和讨论。公司工作人员表示，该岗位仅供意向调剂使用，并非具体岗位，且已经撤销。律师对此表示，用人单位在招聘时应如实告知工作内容等，盲盒岗位可能会使求职者陷入风险。

关键观点总结

关键观点1: 公司设置盲盒岗位

报道了杭州一家技术公司在校园招聘中设置盲盒岗位，工作内容和任职要求均未明确。

关键观点2: 网友反应和公司回应

网友对盲盒岗位表示热议和讨论，公司工作人员表示该岗位仅供意向调剂使用，并非具体岗位，且已经撤销。

关键观点3: 律师观点

律师表示用人单位在招聘时应如实告知工作内容等，盲盒岗位可能会使求职者陷入风险，涉嫌违法。

文章预览

9月10日，有网友反映，杭州一家公司在2025届校园招聘中设置了一个“盲盒岗位”： 岗位的工作内容、任职要求均没有提出。 网友发布信息显示，该公司为杭州某技术股份有限公司，其发布的2025届校园招聘岗位中，有一个“岗位盲盒”，该岗位的工作职责、任职要求均显示为“1”。 此举引发网友纷纷评论： “是不是还有薪资盲盒” 另有网友发布信息显示，该公司在2023年秋招也设置了类似岗位，名为“什么都有的岗位盲盒”： 据潇湘晨报报道，9月11日，记者发现，在该公司公布的招聘岗位中，已经看不到该“岗位盲盒”。 记者联系到该公司， 工作人员表示，这不是一个具体的岗位，只是供同学做意向岗位的调剂用的。 由于可能引发同学误解，目前已经撤销了该岗位 ，“设置它的初衷，是如果同学不愿选其他岗位，才去投递这个，但我们也不 ………………………………